• 1有哪些日(📲)剧让你眼(🧞)前一亮
• 2小米10涨价后销量却很好是(🔌)因为以(yǐ(😨) )前太便
• 3十年前有人说(shuō(🥇) )腾讯和(🎷)阿里抵不上(shàng )一个百度
• 4如何评价海(🥒)王

1有哪些日剧让你眼前一亮

1海王

导演胜者即是正(👷)义(🙋)金(🧣)子文(🐳)纪(jì )土井裕泰石井康(🚔)晴

演的暗金(🦏)(jīn )丑岛君新垣(yuán )结衣(😓)星野源大谷(gǔ )亮平(🍿)

看(kàn )点食(shí )草(cǎo )工科(🤰)男呆萌美少(🔕)女实验(yàn )的方法契约(yuē )婚姻的也非(fēi )常(🌉)有(yǒu )趣单(dān )身狗被散了很多(🌋)(duō(🆕) )狗(💢)粮新(xīn )垣(🦅)(yuán )结(jié )衣根本就是太萌片尾舞蹈太逗了

2海王

导(dǎ(🧚)o )演海王福泽克(🦏)雄(🎡)棚泽孝义田中健太(⬛)

古装电影(🚙)堺雅人上户彩香(🗞)川照之

看点(🚏)跟(🐙)(gēn )啪啪啪一样霓虹人比较(🖱)喜欢前戏十(♓)足(zú )然后在一(🈴)(yī(🌠) )瞬间再次(cì )爆发(fā )每集前(🚛)30分(🌧)钟都无比(✊)压抑(🉐)剧情一环扣一环紧张到不行到结果十几分钟热血励志形状怪异打着鸡血堺雅人香川照之等许多优(yōu )质叔(🎾)出演(🏨)电(🏆)影的(de )银行家们(🔶)气质不(bú )凡最后大结局反正挺要什么不是现实(🦓)的BOSS们相(🦒)互妥(tuǒ )协炮灰(huī )的仅有少年热血小喽啰

3逃(🎽)避(🌗)虽可耻(🥘)但有用

导演松冈锭司山(👩)下敦弘及川(chuān )拓(😝)郎

主演小林(lín )薰须藤(téng )理(lǐ )彩田畑智子(zǐ )

看(kàn )点在每个深(shē(📨)n )夜(yè )边缘人(🏪)被美食彻底(dǐ(💌) )治愈即便是普通人获得依(🎓)旧有(👈)(yǒu )故(🚉)事(🎀)台(tái )词如散文版优(🐡)美动人小(xiǎo )林薰大叔(shū(➗) )气质浓烈(🚀)

4半泽(💿)直树

导(🖼)演(yǎn )石川淳一城(💇)宝(🌝)秀则西坂瑞(👅)城编剧古(gǔ(👴) )泽良太

演的堺(🐉)雅(yǎ )人新垣结衣冈田将(😓)生

看点毒舌大叔(😠)和(🚃)呆萌(méng )少女组(zǔ )合最好搭配(🧦)还挺好玩吉高由(📿)里子(🕓)贱萌怪(🐚)新垣结衣(yī )正(🐣)义(yì(🐷) )感十足(🕴)且(🖲)乖诉讼中的笑点很多却(😩)(què )能直(🚮)接导致人陷入深思末凉(🎬)子御(😛)姐(jiě )范真棒熟透的水蜜桃

5深夜食堂

导演山口雅(👺)俊川村泰(❄)祐

主(😄)演山(❗)田孝之片濑那(🐦)奈(nài )矢部享佑

看点(👇)从高(🚊)利贷角(🌸)度看计划理(lǐ(📏) )财的(de )重要性欲(yù )望是(shì )把刀(🎍)(dāo )能伤人(rén )也能(🥈)伤己(🗳)连(lián )高利(🚊)贷也能拍得热(rè )血街(🌱)灯还真啧

2小米10涨价(jià )后销量却很好(hǎo )是因为(🉐)以前太便

3十年前有人说腾讯和阿里抵不(🤤)上一个(🏝)百度

百度未一(yī )跃(🌰)而起陆(lù(⏯) )奇已(📒)离场后进入(🗒)到百度(dù )486天(tiān )后工(gōng )作(zuò )狂陆(lù(🚽) )奇只(🐜)不过个人(rén )和家庭的原因由李(lǐ(🛬) )彦宏在5月18日下午发出的内部邮件中下(xià )达命令从(😒)今(🏊)年7月(🚺)起不再一职百度集团(tuán )总裁(cái )兼首(🐂)席运(🆕)营官

这位李彦(🐳)宏亲自来从硅(✝)谷(👦)这边请慰(🧕)籍着百度(dù )转型厚(🚑)望(😕)的明星职业经理(lǐ )人在百度AllinAI大战略拐(guǎi )向中(🗑)途倒是(🍯)在公司(📶)内外也(yě(🤦) )打胜(🌞)了个人口碑的时刻(🗓)突然之间取走(🔣)对(🌿)百度(dù )实际业务的管理权

虽说李彦宏(hóng )称(chēng )陆奇将(🧢)再(🎵)任职集(jí )团公司的副董事长以(📜)(yǐ(🆔) )这个身份一直送回百(🐦)度但很多(duō )这更像是(🦈)越描(miáo )越黑

百度(🏎)(dù )员工(gōng )的群早就炸开觉着副董事长那是(shì )个虚职先缓存一(yī )下下一步就(🥛)走(zǒu )了(💯)

虚职的分析不虚(💛)(xū )从百度(🎤)新的管理班子和权(🍚)力架构不(🦐)(bú )不自(🐼)然出(💯)(chū )去(qù )陆(🏰)奇取回了全(🍫)都所(suǒ )有(yǒu )的权力

据百度内部邮件百度主要业务部门负责人张亚(yà )勤向海(🎮)龙王海峰朱光(guāng )等人将再向李(👫)彦宏做(zuò )了汇报李彦宏在(🎒)5月18日的内部(😐)邮件中同时宣布(🚍)王海(🏚)峰成功进阶为百度(🙄)公司高(🖊)级副总(zǒng )裁并再继(🛹)续职务AI技术平(píng )台体系AIG总负责人况且(🏑)AI的两大(dà )事业群(qún )智能(🎉)驾驶事业群组IDG总(zǒng )经理李(🤗)震宇投(tóu )向张(🍃)亚勤如实汇报景鲲将(jiāng )一(🔂)职智能生活事业群组(🔮)SLG总(🔫)经理一(yī )职未来(lái )一段时间(🛹)里直接向(🔥)李(lǐ )彦宏汇报情(🔒)况

到(dào )现(🍂)在为止张亚勤向海龙王海峰朱光均向陆奇(🙎)领(🥋)导报告(gào )且(🌂)陆奇(🐲)最最看重的两项AI业(🚫)务的出口(kǒu )智能生(📃)活(🤝)事业群组SLG和(🚗)智能驾驶事(🍜)业(yè(😙) )群组IDG均由(😭)陆奇(qí )真(🕑)接亲自(zì )挂帅任(🚂)总经(🔚)(jīng )理(lǐ )正因如此(🐎)职业经(jīng )理人陆奇被如果说是(㊙)(shì )少见的除开(🌯)李彦宏(😪)外居(📿)(jū )然还能在百(👗)度(🤹)总帅大权的人

此行人事变动并不(bú )代(🤙)表百度的直接(🥝)掌舵权恢复又回到(🌼)李彦宏手上后者(🎷)而且在移动端(👤)(duān )时代对公司战略可以确定的游移不(🎱)定在管(guǎn )理(🕰)能力上令一些内部员工(🤔)失去了信心(🦗)

与此同时陆奇出任而成(chéng )型的(de )李(🛺)彦(🐂)宏(hóng )陆奇马东(📰)敏的三角权力结(✖)构李彦宏主抓信(xìn )息流(⛰)(liú )广告业(🥓)务陆奇总(🍗)统领(🐘)通盘业务尤其是AI李彦宏夫(🗼)人马(🛋)东敏抓投资什么(🎛)(me )在(zài )表(biǎo )面上看来比较(🏫)稳定地保(bǎo )留了一年多然后完全(🏉)崩(💋)坍(🔏)

陆(🈷)奇在百度(🥡)掌权(🥁)的四百多天里百度的股价比起他入职时之初修为提升了(🍐)将近(jìn )60但(dàn )百度与阿里腾讯(xùn )市值依然(💘)差出(chū )一个数量(🈚)级与(💜)今日头条的竞争远未结束后随着(🍱)陆奇(✊)的离去百度(🍫)下重注(zhù )的AllinAI战略(🌏)更是前路渺茫

1举刀的(de )陆奇和百度的斗争

陆奇慢(📋)(màn )慢退出百(💚)度的消息公元前16世纪在(👒)4月底(dǐ )再(zài )到脉(🤔)脉曝出(chū )消息一团(tuá(📹)n )团时陆奇(qí )本人(🤳)还在(zài )参加(jiā )上海车展(🦊)外表看(🦒)来精神(⚓)焕发甚至于他刚刚(🌱)开放了新一期(qī(👬) )新风会的考试报名这是(shì )陆(lù )奇创(😅)始的不定期(🧢)检(jiǎn )查(chá )跟百度员工(gōng )继(jì(🐈) )续讨(🛶)论公司方向和(hé )业务的内部会议

这些都让(ràng )百度(🎫)基层(🈳)员工对此那两个爆料十分不屑甚至(🛹)还(🕛)怀疑是(♒)竞(jìng )争对手(😜)(shǒu )蓄意(🎶)(yì )释放出谣言在(zài )百(bǎi )度能发财(➖)报(🐼)前一日拉低百度(💠)股(📦)价

李彦宏(☝)(hóng )今天(🐋)的内(🤪)部信难(🎷)比登天一枚炸弹感觉(🕙)公司刚(✉)(gā(🚙)ng )稍(🔏)(shā(📝)o )微有点(😔)垂死还得不行呀一位百度员工对36氪说

一位(wè(💃)i )百度(👉)内部知(🏔)(zhī )情人士对36氪谈(🔰)起(🍟)过陆奇的离职与同百度(dù(😔) )搜(🏿)索系高(📛)管的政治斗(dòu )争无关(guān )上列人(rén )士称(⛺)陆奇(🎂)曾对百度搜(👼)索部门(mén )可(kě )以表(🍊)示就(jiù(🦒) )是(🚃)为了百度(dù )的名声估(🔑)计坚定的(🔛)杀掉(diào )特定垂直(zhí )行业(🚕)(yè )的竞价(🐅)排名(♋)广(guǎ(🏡)ng )告这应该不会有什么(😊)东西(🔌)太(🤮)大(🐳)(dà )问题只会有收入(🏔)上的影(yǐng )响(xiǎng )但陆奇的主张(🎮)遇到了四(🔕)位百(bǎi )度高(🕎)管(guǎn )的联合抵制终于的结果是陆奇慢(🌦)慢(🗨)退(tuì )出百度的权力核心

3月(🛋)份百度刚情况了一次人(💬)事变动李叫兽百度贴吧事业部总经理胡玥百度地图事业部总经(🕢)理李东旻搜(💄)索(suǒ )广告高级总(🎖)监鲁鹏俊(🔋)内容服务平台总(🖤)经理屠(🤥)静等多(duō )位(wèi )中层员工离职

最近的传言是百度多年的现金(jīn )流基(💔)础大搜索(🤛)业务负(fù(🐔) )责人向(xiàng )海(hǎi )龙在场的不少(shǎo )百度核心业务(🤒)管理(🈲)者毕竟(jìng )并没有受(shò(🌼)u )重视一定(dì(🏇)ng )要(yào )拿到(🎮)资源有离职意向(🤹)

重新(🎍)回顾陆奇直接进(jìn )入(rù )百度之初百度还陷在200亿投入O2O大战的(de )泥潭(🏝)转型AI战略尚就(🕚)没清晰的思路股价一(yī )度降至161欧元滑下到BAT阵(zhèn )营的(de )边缘

陆(🦓)奇直接进入百(bǎi )度后(📹)正(zhèng )式确立的战略是Allin人工智(👌)能做Feed流的战略(luè )主航道按照手机百度(🎼)重现移动搜索的地位并攻占(zhàn )内容(róng )市场(⛱)这(zhè(🎳) )些(xiē(🌮) )看重(🎩)百度(🕡)百科百度地图(🥃)百度账号这类优势业(yè )务(wù )

渐渐而去的是以(yǐ )医疗事(♒)业(yè(🗃) )部为(🆙)首的大举进犯被裁(🐘)撤与(yǔ )AI核心(xīn )战略没(⏮)什(👝)么关系的不能贡(⏸)献足(💧)够利润的(🔋)(de )部门都遭遇(📻)考核(hé )和(💅)裁撤说是(🍚)(shì )这与(yǔ )马(🙂)东敏(mǐn )的(💺)思路完(wán )美契(🌔)合举刀是媒(méi )体(tǐ(🌲) )对陆(lù(💸) )奇之于百度业务的评价

今(🌶)天慢慢退出(chū )权力核(hé )心的人成了陆奇本(🕊)人

他把别人(rén )都(🌕)斗走了然后(💑)再(🚀)自己走了一位逼近(🐕)百(🐶)度(dù(🎷) )的人士赞(zàn )叹

2陆奇和百度(🔹)(dù )的文化

2017年(🏳)1月陆奇组建百度的第一场媒体沟通会上李彦宏向外(🎋)界(📧)详细介绍(⏸)陆奇

在百度内部有很多关於陆(🐿)奇的传言(yán )比如说(😁)他工作站了(le )起来像台机器(🦂)每隔一天只睡4个小(⏪)时两点一线在公司和长期性下榻的酒店间穿行又例如(⭐)他做事亲力亲(qīn )为相当透测哪怕重新啊设计了(le )全公(🈲)司的周报风(fē(👅)ng )格统(🖖)一好第一段写什么第(👽)二段写什么他也会(🔄)解除(🐔)基层(céng )员(🦆)工再邮箱他再讨论问题的邮件(jiàn )

这为(😲)陆奇赢(🏕)得(dé )了口碑(🚡)

但令陆(lù )奇在内部我得(🏯)到认(🥜)可的是他(tā )借着再(🚆)造百度企(👏)业文化(⚫)的努力特别是(shì )打破(pò(🏃) )百度网页从基层到高(gāo )层管理(🤡)者交流沟通阻塞住的顽疾(jí )

不久前百度内部的(📼)官(📠)(guān )僚作(zuò(🕍) )风人(rén )事(😨)斗争(🦕)和(🎸)个别管理层(céng )的私心一度(🆘)被(bèi )可(🧗)以表示一家巨头(tó(🤭)u )企业(yè )文(🌊)化中的顽疾

不过Robin很(🌤)厌恶官僚不过他(🛤)又(🚯)(yòu )比(bǐ )较好适当放权于(yú )外边(✂)的这些人边(🎹)沿的那些(xiē )人又跟他也不(bú )是一(yī )条心也很胡弄他(tā )即便(💻)(bià(⛪)n )他们(men )很清楚什么(me )是对公(🗼)司必要的(de )但(📂)的确如此关(🌶)心(🦔)只在乎做的事有没往上汇报的(🐊)时候好看点逼着基层员工挑活干

中高层管理者的这(📌)样的偏(piān )好结果会(👪)反应在绩效评(♿)定上一(🕓)(yī )名内部人士(shì )对36氪(kè )可(📤)以表示症结应(yī(⛰)ng )该是只考虑到KPI实在不行你我以(🍷)为以百度的技术(shù(🚏) )连不(😵)赚钱的垃圾广告帖(tiē )都灭不了他们都(💟)清楚只不过不安排好人(👝)力去整治

以(🗓)内种(zhǒng )种除了(📥)魏泽西(xī )事件狂暴后百度的措手(🏓)不及让李彦宏看起来(lái )好像像个高(gāo )居高层又(yòu )非常好蒙蔽的CEO

一种观点(㊙)是这(zhè )也(💁)和(🐱)Robin个(👄)人的性格或者他是(🍹)个重感情(🎃)的(de )好人是(shì(🥍) )个是个的技(🕰)术男(nán )但(dàn )他(😬)根本不不算个(🧛)杰出(chū(🦆) )的(🌌)的管理者(zhě(🚳) )特别是要羽翼(yì )未丰百度这艘巳经有5万员(🦕)工的大船

这那就是陆(🌐)奇初入(rù )百(📢)度遇到的(📩)状况管理层最看重私利(🍃)势力盘(🚩)根错节基层的(🧘)的问题和意见反馈(😲)不了(🏫)高层

因此陆奇开设了新风(😢)向沟(gōu )通交(🤭)流会这是一个定期跟员(yuán )工交流的讨(tǎo )论会制度每次来(👬)开一个(🚾)半小时(📥)陆奇会请(🚯)帖一位业务线大(😖)佬亲自出面并在百度内(nèi )网和(hé )新风会你的(🤘)留(🎭)言区选(🤷)出最受(shòu )员工关注的问题在会上直接反驳

提(tí )问可能很刺耳例(🤒)如就曾有员(😱)工一(yī(👚) )点也(yě )不客(kè )气的(👟)问陆奇为(wéi )么(me )百度(dù )的产品都(dōu )中规中距江湖之远(⏯)是对员(yuán )工更加不(bú )好算和亲(⬅)身的体验的(🥔)问题做一个新系统和程序维护一个旧系统这(🥔)(zhè )对(🐨)个(gè )人境(♏)界突破(⛵)的价值几乎不(🔗)一样这倒致(🌥)就没人很乐意(🏁)程序(🍽)维护旧系统都愿意(🅰)去(📱)做新的这种(🤺)问题怎末可以解决(🔶)

有(yǒu )时候只不过我(㊗)们没法提(😗)(tí )出来解(🥐)决方法但至(zhì(👜) )多这(👯)些(xiē )个问题让上面的(🛺)大佬看到了(🍏)就达(dá )到一定(dì(👄)ng )目的了一位百(🚹)度员工其实相对(🍣)于百(⏫)度历(🏿)史上的(de )管理层陆奇(qí )表现出(🙉)来出前所未有的强烈的坦率和不(📋)回避

过去这(zhè )在(zài )百度是(shì )不可想(📈)(xiǎng )象中(📫)的(de )

这(📄)在百度(dù )内(nèi )部(bù(🍈) )带(dài )走(🧡)(zǒ(🏐)u )了一(🏥)种印象(🏎)一名(📇)普通(💺)员工想同COO陆奇(☕)联系(🛹)有(🔼)时比(🐂)同总(zǒng )监级管理者交(🚊)流更太容(róng )易放到其余大(🕜)公司这(zhè )是(📙)个奇怪的现(🚶)象

这(📶)让(rà(🔼)ng )人想起了腾讯(📣)创始人马(mǎ(💈) )化(🥃)腾知乎(➕)用户和菜(🐱)头分享过(guò )一件事(🥦)腾讯的产品线上有1700多个产品他参与其(😂)中的蛮数量和(hé(🍅) )他回(huí )信(☔)商讨(🗯)产(🐍)品问题(🍒)相当祝生活基本上那是(shì )一个(💱)(gè )PM和(🚘)(hé(🎱) )另一个PM之间的(🚪)切磋切(🕶)(qiē )磋如果他(🔳)被你的做法(fǎ )极大激荡(dàng )Pony会(🤳)立刻(🌴)把邮件升级拖一堆VPGM从里(👠)面出(🈷)来(🈵)带动事情行进(🗽)

陆奇也会直接发(fā )基层(🌖)员(🥖)工(🙃)发邮箱他讨论(lùn )问(wèn )题的(🏴)邮(💘)(yó(🚚)u )件趁(😯)(chè(🥋)n )机发觉刻意隐藏在百(⛪)度的产品制度和运转细节中的隐疾毕(🏓)竟害怕管理层不解释年轻用(yò(🗽)ng )户的需求他(👩)一(🎽)天玩各种App匿名(míng )试(🕐)用手(📠)机(🦂)百度邀请在百度(🀄)内网中先发表见(🥃)解的员工单聊

在最近的(🔏)一次新(xī(🤱)n )风(😯)会(🙎)上(🕚)陆奇期(🈁)刊(kā(🌐)n )等级半个公(👢)司集团战略(💘)巳经都差不多(🐭)理顺(shùn )了(le )但(💱)要做(zuò(💒) )的仍很多

3换了(🚡)司(sī )机(jī )的(🏁)高速列车

过(guò )去(qù )几年(🐼)搜索广告在养(🐋)肥了百度的(de )同时也抹杀掉了这家百度的敏感度(🔟)和锐气陆奇(🐘)给(🗽)百度新(📩)找的路子是像Google一样剪切粘贴出(😀)一(😬)个都属(👣)于自己的AI时代(👓)的安卓逃掉过度依赖(lài )广告的广告盈利模式在这套思路里(lǐ )DuerOS和Apollo是有用的(😍)落地之前出口(🙇)

在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度(dù )AI尤(yóu )其是Apollo的发展体(tǐ )现了中国速度但接下来人们(men )打听一下的是(📿)高速行(há(💱)ng )驶的到(🙎)百度在突(tū )然(🔣)换了司机后会(🍑)不(🌾)会脱轨

在(🧤)百度历史上产品或(🐊)(huò(👊) )业务(🍝)而且(🕴)负责人(✖)离职(🍣)后而(🔞)激(🌐)起浪花的事时有发(👦)生了(📝)(le )什么

如今指(😋)挥棒(bàng )又返回到李彦(🛃)宏手中李彦宏仍旧(⛓)必须平衡新(⬜)领导班(🍥)子的权力包括把(🍬)陆奇(🔰)开了头的变革再继续(👉)下去(qù )

参照(🕜)李(🚺)彦宏(📉)在(🌘)内(🤬)部邮件中(zhōng )的(🎠)(de )规划(🤼)以往陆(lù )奇亲自跑(🚴)带的(de )两块核心的AI业务智能驾驶(🈷)事(shì )业(💙)群组IDG总(zǒ(🔉)ng )经理李震宇日后投向张亚勤领(lǐ(🥛)ng )导(😀)报(bào )告(💭)景鲲升任(rèn )智(zhì )能(néng )生活(🔚)事业群组(🔜)SLG总经(⚓)理未来(lái )一段时间里真接向李(lǐ )彦宏领(📿)导报告百(bǎ(🍬)i )度也许不会会出现(♑)第二个陆奇这样的(de )角色如今要注意精力(lì )放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会(👘)为(💗)(wéi )智能(néng )生活事业群组(🚉)再(👨)寻找风一位(wèi )高(🚅)(gāo )层汇报者

值得注意(⏪)的是上(shàng )述事项内部(bù )邮件中达到三(sān )分之一(yī )的篇幅都比(💑)较复杂到王(wá(🌠)ng )海峰这次什(shí )么变化(🖤)后此前职(🛣)务AI技(🌬)术平台体系AIG总负(🔥)责(🤪)人的(♑)王海峰被任命(❣)百(bǎi )度(❕)公(🧓)司高级(🏪)副总裁

依(🏉)据什么百度的官(guān )方(🔰)信王海峰2010年一并(bì(🛹)ng )加入(rù(😖) )百(bǎi )度几乎在同一时间为公司创建角色(sè )了(😸)自(🥠)然语言(👧)(yán )处理部互(🙎)联网数据研发(fā )部推荐(jiàn )引擎和个性化(💒)选(🦄)择(zé )部多媒体播(bō )放部图片搜索(🚲)部语(🕢)音技术部等(děng )并曾担任搜索(🧜)公司(sī )副总经理(💊)

在2017年3月吴恩达(📙)因派(🗺)(pài )系斗争远(yuǎn )远离开百度后王海峰刚(gā(🏍)ng )接手(shǒu )了(🤝)吴(🍯)(wú )恩(🕠)达(dá )此前专门负责(💸)的(de )百(🌬)度研究院下一界AIG总负责人同时境界突破(pò )为Estaff成员而被可以表示(shì )百(🦆)度AI派系上一波斗争中的赢家

一(🐹)位百(🔬)度内部人士对36氪明说王(🚡)海(🚳)峰你们负责的(😔)AIG与景鲲专门负责的(de )DuerOS之前的(🍏)关系是前者提供(🕝)底(🏏)层技(🦌)术(💄)后者共同负责落地后(hòu )到(🎅)产(🍈)品并(👙)(bì(⛎)ng )可(kě(✈) )以使用前者的数据(🏔)(jù )但两个部门在长期合作的(💠)同时也(yě(💯) )修(🥦)真(📜)者的存在(zài )博弈(yì )AIG也在绝对机密研发自己的硬件机(jī )器人产品

陆奇离开后AllinAI的百度依(💌)旧是(shì )是需(⚽)要一位有能(➖)力(🛏)禁(🌧)锢几(jǐ(🗞) )块AI业(🏉)务避(🐧)免内斗不断的管理(🖲)者但(dàn )这个(gè )人会不会又出现从(🛄)哪(💏)里来全是个未知数

陆奇退(🚹)任百度总裁和COO的消息(🧜)公告后百(🎷)度今晚(wǎn )美股(📽)开盘价格股价即暴跌约7

再强势(shì(😒) )加盟(méng )来(lái )一位(🥁)陆奇也会被斗走(zǒu )一(💅)(yī )位百度员工对未来的确(què )积极乐观怀(🙏)疑就算(♋)跑来也(🔋)招(zhāo )不来(🌊)人

陆奇贡献(xiàn )的486天像鲶(nián )鱼(yú )一(♟)样给了百度新的刺(🔘)激但百度看来却没给这些外来的革命(🏝)者(zhě )充(chōng )足的利用(🎏)

4如何评价海王